دور القيادة الاستراتيجية في تحقيق التحول الرقمي // المهارات الاستراتيجية والقيادية في إدارة الموارد البشرية // الدبلوم المهني في إدارة اللوجيستات وسلاسل التوريد / خلال الفترة من 23 – 27 يوليو 2023 م للتواصل جـــوال & واتس اب : 00201090946440

 

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

يقدم الاتحـاد العربـي لتنميـة المـوارد البشريــة

بإعتماد بريطاني من Uhrda Education

تنفيذ البرامج اونلاين عبر منصة ZOOM  

أو حضوريا بالقاهرة – جمهورية مصر العربية

خلال الفترة من23 – 27 يوليو 2023 م

الموعد الثاني للتنفيذ 30 يوليو – 3 اغسطس 2023 م

البرنامج التدريبي

1 - دور القيادة الاستراتيجية في تحقيق التحول الرقمي

الأهداف:

·       اكتشاف ماهية التحول الرقمي.

·       تحديد مبادىء التحول الرقمي وميزاته وفوائده.

·       التعرف على تقنيات التحول الرقمي وخطواته.

·       استراتيجية للتحول الرقمي.

·       اكتشاف تطبيق التحول الرقمي.

·       التعرف على التحول الرقمي وإعادة الهيكلة الإدارية.

·       إبراز آليات التنفيذ والتطبيق.

·       تحديد العوائق التي تعرقل عملية التحول الرقميبيئة الإشراف الإلكتروني.

·       اكتشاف القيادة الرقمية.

·       التعرف على القائد الرقمي ودوره في التغلب على التحديات التي تواجه رحلة التحول الرقمي.

·       الاطلاع على ما هية المنظمة الرقمية.

·       التعرف على من ينبغي أن تجلب إلي الفريق و من ستتخلى عنه.

·       التعرف على كيفية تنظيم، تطوير و دعم الفريق للتأكد من نجاحه.

·       امتلاك النظرة التي تحتاجها لكي تساعد شركتك في فهم و دعم تطوير فريق من الأشخاص المميزين

·       قيادة الاستراتيجية الرقمية و التغيير لشركتك.

·       توفير اطار عمل لتحديد متطلباتك، تحديد و تأهيل قائد الفريق المحتمل و المساعدة في تطوير الكفاءات، القدرات و الزخم المطلوب لإنشاء و الحفاظ على شركتك كرائدة في العالم الرقمي.

 

                                                                        

البرنامج التدريبي

2 - المهارات الاستراتيجية والقيادية في إدارة الموارد البشرية

الأهداف:

·        تطوير تقنيات لربط عمليات وأنشطة الموارد البشرية الداخلية مع التوقعات الخارجية

·        شرح ستة كفاءات معاصرة التي تحدد المهنية في إدارة الموارد البشرية وتتيح لهم أن يصبحوا مدراء أو مهنيين مضيفين لقيمة حقيقية

·        تطبيق الأدوات اللازمة لتقييم وتحسين الكفاءات الستة اللازمة في قيادة الموارد البشرية

·        إيضاح استخدام أدوات الموارد البشرية التحليلية الحديثة واستخدامها في وقت لاحق في منظماتهم لإعداد بيانات وتقارير مهنية فعالة

·        المساعدة في إيجاد نظام ذكي يقلل المخاطر المرتبطة باستثمارات الموارد البشرية

·        قيادة إدارة الموارد البشرية بفعالية لتحقيق النتائج المطلوبة

·        اتخاذ القرارات الملاءمة في العمل

البرنامج التدريبي

3 - الدبلوم المهني في إدارة اللوجيستات وسلاسل التوريد

الأهداف:

·      عمل دورة المشتريات و بناء شراكات ناجحة مع الموردين

·      حساب خطة الإنتاج و المخزون النهائي لفترات مختلفة

·      تقرير متى تطلب المواد و بأي كمية لتقليل التكاليف و تحسين رأس المال

·      ربط الجوانب الأساسية لتصميم الشبكة اللوجستية (تخطيط التوزيع و تصميم قنوات التوزيع)

·      تحديد مؤشرات أداء مخصصة لنوع العمل و الصناعة للرقابة و التحسين من الخدمات اللوجستية و سلسلة التوريد

 

ملحوظة/  فى حالة الاشتراك اضغط علي هذا الرابط :

للتسجيل ومعرفة المحاور والرسوم اضغط هنا

           

 

           لمزيد من المعلومات برجاء الاتصال

   نائـب مديـر التدريـــب – أ / هبـه سليمـان

للتواصل جـــوال & واتس اب: 00201090946440

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "برامج تدريبية 110" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to certifiedcertificates-110+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/certifiedcertificates-110/45771463-7828-4a1c-8db3-ec8c0d570ff5n%40googlegroups.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.