Blog ini non-partisan dan terbuka kepada semua tanpa mengira fahaman politik. Emel atau MMS ucapan / rayuan / keluhan / pengumuman anda ke tamanperpaduan.terusblog@blogger.com untuk tulisan anda tersiar di blog ini serta merta. Gambar juga boleh disertakan dan tertakluk kepada syarat.
Posting tidak sepatutnya akan dinyahsiarkan.

Isnin, 29 Disember 2025

Fwd: … لا تُدِرها فقط برنامج المدير التنفيذي الاحترافي – انطلاق يناير المدير التنفيذي الاحترافي Professional Chief Executive Officer (PCEO) 📅 تاريخ الانعقاد: ابتداءً من 4 يناير 2026 ⏱ المدة: 5 أيام تدريبية 📍 المكان: القاهرة – جمهورية مصر العربية 💻



---------- الرسالة المعاد توجيهها ---------
من: nylahrosale684 <nylahrosale684@gmail.com>
التاريخ: الأحد، 28 ديسمبر 2025 الوقت 3:27:29 م UTC+2
الموضوع: Fwd: … لا تُدِرها فقط برنامج المدير التنفيذي الاحترافي – انطلاق يناير المدير التنفيذي الاحترافي Professional Chief Executive Officer (PCEO) 📅 تاريخ الانعقاد: ابتداءً من 4 يناير 2026 ⏱ المدة: 5 أيام تدريبية 📍 المكان: القاهرة – جمهورية مصر العربية 💻
إلى: sara11421@googlegroups.com <sara11421@googlegroups.com>, sara2251@googlegroups.com <sara2251@googlegroups.com>, sara7445@googlegroups.com <sara7445@googlegroups.com>, 4thmetallurgy@googlegroups.com <4thmetallurgy@googlegroups.com>, adel-elmasry@googlegroups.com <adel-elmasry@googlegroups.com>, ahaaaad@googlegroups.com <ahaaaad@googlegroups.com>, ahaaaad4587@googlegroups.com <ahaaaad4587@googlegroups.com>, ahaaaad75@googlegroups.com <ahaaaad75@googlegroups.com>, ahaaad12345@googlegroups.com <ahaaad12345@googlegroups.com>, ahaaad520@googlegroups.com <ahaaad520@googlegroups.com>, ahaaad958@googlegroups.com <ahaaad958@googlegroups.com>, ahaad4587@googlegroups.com <ahaad4587@googlegroups.com>, ahaad666@googlegroups.com <ahaad666@googlegroups.com>, ahaad784@googlegroups.com <ahaad784@googlegroups.com>, ahaad9875@googlegroups.com <ahaad9875@googlegroups.com>, ahaad99@googlegroups.com <ahaad99@googlegroups.com>, ahad@ahadhr.info <ahad@ahadhr.info>, ahad885452@googlegroups.com <ahad885452@googlegroups.com>, ahad-training-company11@googlegroups.com <ahad-training-company11@googlegroups.com>, ahad-training-company12@googlegroups.com <ahad-training-company12@googlegroups.com>, ahad-training-company14@googlegroups.com <ahad-training-company14@googlegroups.com>, ahad-training-company17@googlegroups.com <ahad-training-company17@googlegroups.com>, ahad-training-company18@googlegroups.com <ahad-training-company18@googlegroups.com>




---------- الرسالة المعاد توجيهها ---------
من: AHAD TRAINING COMPANY25 <ahad-traini...@googlegroups.com>
التاريخ: الأحد، 28 ديسمبر 2025 الوقت 3:26:11 م UTC+2
الموضوع: … لا تُدِرها فقط برنامج المدير التنفيذي الاحترافي – انطلاق يناير المدير التنفيذي الاحترافي Professional Chief Executive Officer (PCEO) 📅 تاريخ الانعقاد: ابتداءً من 4 يناير 2026 ⏱ المدة: 5 أيام تدريبية 📍 المكان: القاهرة – جمهورية مصر العربية 💻 أو
إلى: AHAD TRAINING COMPANY25 <ahad-traini...@googlegroups.com>


… لا تُدِرها فقط
برنامج المدير التنفيذي الاحترافي – انطلاق يناير

 

المدير التنفيذي الاحترافي

Professional Chief Executive Officer (PCEO)

📅 تاريخ الانعقاد: ابتداءً من 4 يناير 2026
المدة: 5 أيام تدريبية
📍 المكان: القاهرة – جمهورية مصر العربية
💻 أو عبر منصة ZOOM (في حال تعذر الحضور)


🎯 مقدمة البرنامج

في ظل التحولات المتسارعة في بيئات الأعمال والحوكمة والرقمنة، لم يعد دور المدير التنفيذي مقتصرًا على الإدارة التشغيلية، بل أصبح قائدًا استراتيجيًا مسؤولًا عن صياغة الرؤية، إدارة الأداء، وتحقيق الاستدامة المؤسسية.
يأتي هذا البرنامج التنفيذي لتأهيل القيادات العليا وفق أحدث الممارسات العالمية في القيادة، الحوكمة، وصنع القرار الاستراتيجي.


🎯 الأهداف التدريبية

تطوير القدرات القيادية والاستراتيجية للمدير التنفيذي.

تمكين المشاركين من إدارة الأداء المؤسسي وتحقيق النتائج.

تعزيز مهارات اتخاذ القرار في البيئات المعقدة.

الإلمام بأدوار المدير التنفيذي في الحوكمة وإدارة المخاطر.

تطبيق أدوات القيادة الحديثة والتحول المؤسسي.


🧭 المحاور التدريبية (5 أيام)

اليوم الأول:
دور المدير التنفيذي في قيادة الرؤية والاستراتيجية المؤسسية.

اليوم الثاني:
القيادة التنفيذية وإدارة الأداء ومؤشرات القياس (KPIs).

اليوم الثالث:
صنع القرار الاستراتيجي وإدارة الأزمات والمخاطر.

اليوم الرابع:
الحوكمة المؤسسية والعلاقة مع مجلس الإدارة.

اليوم الخامس:
التحول المؤسسي، الابتكار، والاستدامة القيادية.


👥 الفئة المستهدفة

المديرون التنفيذيون والرؤساء التنفيذيون.

نواب المدير العام ومديرو الإدارات العليا.

القيادات الحكومية والتنفيذية.

المرشحون لشغل مناصب قيادية عليا.


📜 الشهادة

يحصل المشارك على شهادة المدير التنفيذي الاحترافي (PCEO)
معتمدة من الدار العربية للتنمية الإدارية
موثقة وقابلة للتصديق من وزارة الخارجية والسفارات العربية.


للتسجيل والاستفسار:
أ/ سارة عبد الجواد – مدير التدريب
 00201069994399 – 00201062992510 – 00201096841626

الموضوع:
📌 عرض شهر يناير 2026 | برامج مالية ومحاسبية بشهادات مهنية معتمدة

نص الرسالة:

السادة/ إدارات التدريب والشؤون المالية المحترمين
تحية طيبة وبعد،،،

يسر الدار العربية للتنمية الإدارية أن تعلن عن حزمة برامج شهر يناير 2026 في المالية والمحاسبة، والتي تم تصميمها خصيصًا لتلبية احتياجات الجهات الحكومية، البنوك، والشركات، وفق أحدث المعايير الدولية وأفضل الممارسات المهنية.

تستهدف هذه البرامج:

رفع كفاءة القيادات المالية

دعم التخطيط المالي وإعداد الموازنات

تعزيز الحوكمة والامتثال وإدارة المخاطر

تطوير مهارات التحليل المالي واتخاذ القرار

📍 مكان التنفيذ:
القاهرة – جمهورية مصر العربية
أو Online عبر منصة ZOOM (في حال تعذر الحضور)

📜 الشهادات:
شهادات مهنية معتمدة وموثقة وقابلة للتصديق

📊 جدول البرامج والتواريخ مرفق أدناه

يسرّنا استقبال ترشيحاتكم، مع تقديم مزايا خاصة للترشيحات الجماعية.

وتفضلوا بقبول فائق الاحترام،،،
الدار العربية للتنمية الإدارية
إدارة التدريب والتطوير
أ/ سارة عبد الجواد
📞 00201069994399 | 00201062992510


ثالثًا: جدول برامج يناير المالي 2026


التاريخ


اسم البرنامج


4 – 8 يناير 2026


التخطيط المالي وإعداد الموازنات باستخدام الذكاء الاصطناعي


11 – 15 يناير 2026


التنبؤ والتخطيط والتحليل المالي الاستراتيجي (FP&A)


18 – 22 يناير 2026


إعداد القوائم المالية وفق المعايير الدولية IFRS – مستوى متقدم


25 – 29 يناير 2026


الإدارة المالية الاستراتيجية للمديرين التنفيذيين


25 – 29 يناير 2026


حوكمة الميزانيات والرقابة على الإنفاق الحكومي


30 يناير – 3 فبراير 2026


المحاسبة الجنائية وكشف الاحتيال المالي


30 يناير – 3 فبراير 2026


إدارة المخاطر المالية والامتثال وفق COSO & GRC


 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "تدريب 2050 _ Com" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to --2050_com+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion visit https://groups.google.com/d/msgid/--2050_com/87e71d7e-6b00-4157-bdec-88698bd997a3n%40googlegroups.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

Ahad, 28 Disember 2025

شهادة المحاسب الإداري المعتمد (Certified Management Accountant – CMA) للفترة من 11 – 15 يناير 2026م للتواصل00201006000691

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تهديكم الدار العربية للتنمية الادارية أطيب تحياتها وأصدق أمنياتها بدوام التوفيق.

وتقدم لكم

شهادة المحاسب الإداري المعتمد (Certified Management Accountant – CMA)

للفترة من 11 – 15 يناير 2026م

القاهرة- جمهورية مصر العربية

تنفذ اونلاين في حالة نعذر الحضور

المقدمة :

في ظل التحولات المتسارعة في بيئة الأعمال وزيادة الاعتماد على التحليل المالي واتخاذ القرار الاستراتيجي، أصبحت المحاسبة الإدارية عنصرًا محوريًا في دعم القيادات التنفيذية وتعزيز كفاءة المؤسسات.

وتأتي شهادة المحاسب الإداري المعتمد (CMA) كإحدى أهم الشهادات المهنية العالمية التي تؤهل المحاسبين والمديرين الماليين للقيام بدور استراتيجي يتجاوز التسجيل المحاسبي إلى التخطيط المالي، وإدارة الأداء، وتحليل التكاليف، ودعم القرارات الاستراتيجية.

الاهداف :

بنهاية الدورة، سيكون المشاركون قادرين على:

          1.      الإلمام بالمفاهيم الأساسية والمتقدمة للمحاسبة الإدارية وفق منهج CMA.

          2.      تحليل البيانات المالية وغير المالية لدعم اتخاذ القرار الإداري.

          3.      إعداد الموازنات التخطيطية والتقديرية ومتابعة الانحرافات.

          4.      تطبيق أساليب تحليل التكاليف وإدارة الربحية.

          5.      فهم نظم الرقابة الداخلية وإدارة المخاطر المؤسسية.

          6.      استخدام أدوات التخطيط الاستراتيجي وربطها بالأداء المالي.

          7.      الاستعداد المهني لاجتياز اختبار شهادة CMA الدولية.

المحاور :

المحور الأول: أساسيات المحاسبة الإدارية

          •        دور المحاسب الإداري في دعم القرار

          •        الفرق بين المحاسبة المالية والإدارية

          •        الإطار المهني لشهادة CMA

 

المحور الثاني: التخطيط المالي وإعداد الموازنات

          •        أنواع الموازنات وأساليب إعدادها

          •        التنبؤ المالي وتحليل السيناريوهات

          •        قياس الأداء والانحرافات

المحور الثالث: إدارة التكاليف واتخاذ القرار

          •        سلوك التكاليف وتصنيفها

          •        تحليل نقطة التعادل

          •        تسعير المنتجات والخدمات

          •        قرارات الشراء أو التصنيع

المحور الرابع: التحليل المالي وإدارة الأداء

          •        تحليل القوائم المالية

          •        مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)

          •        القياس المقارن Benchmarking

المحور الخامس: الرقابة الداخلية وإدارة المخاطر

          •        نظم الرقابة الداخلية

          •        إدارة المخاطر المؤسسية

          •        الحوكمة والامتثال

المحور السادس: التخطيط الاستراتيجي ودور المحاسب الإداري

          •        ربط الاستراتيجية بالأداء المالي

          •        دعم الإدارة العليا في اتخاذ القرار

المستهدفيين :

          •        المحاسبون الراغبون في الحصول على شهادة CMA.

          •        المديرون الماليون ومساعدوهم.

          •        محللو التكاليف والموازنات.

          •        العاملون في إدارات التخطيط المالي والرقابة.

          •        خريجو كليات التجارة وإدارة الأعمال.

          •        الراغبون في تطوير مسارهم المهني في المجال المالي والإداري

لمزيد من المعلومات نرجوا التواصل

أ / ريهان سالم

📞 جوال – واتساب: 0020106535133 – 00201006000691

هاتف : 0020237430134 -0020237430135 - 0020237430131

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "تدريب 2050 _ Com" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to --2050_com+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion visit https://groups.google.com/d/msgid/--2050_com/CAD%3DuYimEZks00iiYuo8nJ4U0xBP%3D3Gc9q9aVN0vqd464g1EvZg%40mail.gmail.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

Khamis, 25 Disember 2025

الدبلوم المهني المتكامل في 👥 إدارة الموارد البشرية ⚖️ وقانون العمل والتأمينات الاجتماعية (عام) Professional Diploma in Human Resources, Labor Law & Social Insurance خـــــلال الفترة من 4 – 15 ينـــــــاير2026م القاهرة – جمهورية مصر العربية اتاح

يسرّ الدار العربية للتنمية الإدارية تقديم الدبلوم المهني المتخصص في إدارة الموارد البشرية وقانون العمل والتأمينات الاجتماعية، بصيغة عامة وشاملة

 تراعي الفروقات التشريعية بين الدول، وتُركّز على المبادئ الدولية والمعايير المقارنة المعتمدة عالميًا، بما يتيح تطبيقه في جميع الدول العربية والدولية

 

الدبلوم  المهني المتكامل في

👥 إدارة الموارد البشرية ⚖️ وقانون العمل والتأمينات الاجتماعية (عام)
Professional Diploma in Human Resources, Labor Law & Social Insurance

خـــــلال الفترة من 4 – 15 ينـــــــاير2026م

القاهرة – جمهورية مصر العربية

اتاحة العمل عن بعد في حال تعذر الحضور الوجاهي

شهادات معتمدة موثقة قابلة للتصديق من كافة السفارات

أهداف الدبلوم:

§       تأهيل كوادر الموارد البشرية وفق المعايير الدولية.

§       فهم الأطر العامة لقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية عالميًا.

§       ربط سياسات الموارد البشرية بالامتثال القانوني.

§       تقليل المخاطر القانونية والنزاعات العمالية.

§       دعم الإدارات في التعامل مع الجهات الرقابية والتأمينية.




 


                           

محاور الدبلوم الرئيسية:

 

أولاً: إدارة الموارد البشرية الدولية

§       تخطيط القوى العاملة وإدارة الوظائف

§       الاستقطاب والتوظيف وفق المعايير الدولية

§       تقييم الأداء وإدارة الكفاءات

§       التدريب والتطوير وبناء المسار الوظيفي

§       نظم الأجور والحوافز والمزايا

§       إدارة علاقات العمل والنزاعات العمالية

ثانيًا: قانون العمل (إطار عام مقارن)

§       المبادئ العامة لقوانين العمل الدولية

§       عقود العمل وأنواعها وحقوق وواجبات الأطراف

§       ساعات العمل، الإجازات، والجزاءات

§       إنهاء الخدمة والتسويات العمالية

§       التفتيش العمالي والمسؤوليات القانونية

§       النزاعات العمالية وآليات التسوية والتحكيم

ثالثًا: التأمينات الاجتماعية (إطار عام دولي)

§       المفاهيم الأساسية لنظم التأمينات الاجتماعية

§       الاشتراكات والمزايا التأمينية

§       إصابات العمل والأمراض المهنية

§       معاشات التقاعد والتعويضات

§       التزامات صاحب العمل والعامل

§       العلاقة بين التأمينات وإدارة الموارد البشرية

رابعًا: الحوكمة والامتثال في الموارد البشرية

§       الامتثال التشريعي في سياسات الموارد البشرية

§       إدارة المخاطر القانونية

§       حماية البيانات والخصوصية

§       أخلاقيات المهنة في إدارة الموارد البشرية




 


الفئة المستهدفة:

§       مدراء الموارد البشرية

§       مسؤولو شؤون العاملين

§       مسؤولو التوظيف والرواتب

§       مدراء الإدارات القانونية

§       مسؤولو الامتثال والحوكمة

§       العاملون في الجهات الحكومية والشركات الدولية

الشــــهادة:

§       دبلوم مهني معتمد من الدار العربية للتنمية الإدارية

§       شهادة دولية بصيغة عامة صالحة للاستخدام في جميع الدول

 

بيانات التواصل للتسجيل والاستفسار:

أ/ سارة عبد الجواد – مدير التدريب
الهاتف:
00201069994399
00201062992510
00201096841626

الجهة: الدار العربية للتنمية الإدارية


 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "تدريب 2050 _ Com" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to --2050_com+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion visit https://groups.google.com/d/msgid/--2050_com/ad427469-9f6f-4fc3-8630-cea6627b16f7n%40googlegroups.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.